Unsere Mission
Operativen Investitionen zu schützen ist unsere Mission bei aixprocess. Was macht uns dabei einzigartig? Wir übertragen digital generiertes Wissen in reale Ingenieur-Lösungen, welche dann Ihre Vermögenswerte absichern und Betriebsrisiken minimieren.
Mit unseren bewährten digitalen Modellierungstools konnten wir bereits erfolgreich technologische und finanzielle Risiken für über 500 Kunden weltweit reduzieren. Dabei lernen wir kontinuierlich aus den uns anvertrauten Daten und dem operativen Know-how.
Bei aixprocess beherrschen wir sowohl die Sprache der operativen Kundensysteme als auch das digitale Äquivalent der Modellierer. Dadurch sind wir in der Lage, reale Geschäftsanforderungen effektiv an unsere Fachexperten zu übertragen und beeindruckende Ergebnisse zu erzielen. Die einzigartige Kombination aus Prozesskompetenz und digitalen Zwillingen zeichnet uns aus. Wir kümmern uns gleichermaßen um das Gesamtbild eines Prozesses sowie um kleinste Details.
Mit über 20 Jahren Erfahrung in der Anwendung modernster Simulation und Digitalisierungswerkzeuge offenbaren wir das verborgene Effizienzpotenzial in Ihrem Prozess. Durch digitale Simulationen beschleunigen wir die Entwicklung neuer Produkte und steigern den Wertzuwachs für unsere Kunden. Dies geschieht weit vor den herkömmlichen Methoden, die oft noch auf traditionellen Phasenansätzen basieren.
Auf dem Weg unserer Kunden zu einer nachhaltigen industriellen Produktion widmen wir uns sowohl der intelligenten Optimierung bestehender Prozesse mit kurzfristigen Vorteilen als auch der Entwicklung neuer Technologien für langfristige Erfolge. Durch die Berechnung von Szenarien vor Produktionsstart und den Einsatz von Prototypen oder bisher ungetesteter Ausrüstung können erhebliche Kosteneinsparungen realisiert, die Rendite von Investitionen maximiert und die Wertschöpfung beschleunigt werden.
Unsere Geschichte
Die Wurzeln des Unternehmens reichen bis in die späten 1990er Jahre an die RWTH Aachen University of Technology zurück - eine der führenden deutschen Ingenieuruniversitäten. Die Gründer Martin Weng und Markus Hufschmidt arbeiteten an wegweisenden akademischen Anwendungen der Simulationstechnologie in der Prozessindustrie. Die ersten frühen Anwender aus der Industrie nutzten diese Zusammenarbeit und realisierten schnell welch einen Wert die Vorhersage von Folgen etlicher Prozessänderungen hat, insbesondere derer die betreibsentscheidend sind. Dies war der Ausgangspunkt eines serviceorientierten Geschäftsmodells, das digitale Expertenwerkzeuge für Computational Fluid Dynamics (CFD) in Unternehmen einführte, unabhängig von Größe oder Branche. Dieses kundenorientierte Modell ermöglichte es ersten Anwendern, eine schnelle Optimierung ihrer Prozesse zu erreichen und intelligente Engineering-Lösungen zu generieren. Der Wert besteht nach wie vor darin: Durch die Simulation potenzieller Szenarien in einer virtuellen Welt können Kunden operative Risiken mindern oder sogar ganz eliminieren und die Rentabilität in Echtzeit maximieren.
Unsere Unternehmenswerte
Von unseren Kunden werden wir als vertrauenswürdiger Berater und Partner wahrgenommen, der nicht nur Fachkenntnisse und Mehrwert einbringt, sondern auch wettbewerbsrelevante Einblicke aus ähnlichen Branchen bietet, die zur Reduzierung der time-to-profitability beiträgt. Indem wir mehr leisten, als wir realistisch versprechen, passt aixprocess jede einzelne Interaktion an die Bedürfnisse der Kunden und deren Definitionen von Erfolg an. Wir nehmen die Position eines Anlagenbesitzers ein und betrachten Herausforderungen durch die Augen unserer Kunden, wobei wir kontinuierlich verbessern, was und wie wir Wert liefern.
- Innovation
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Wir sind stolz auf unsere Bereitschaft, uns anzupassen, um nicht nur den individuellen Bedürfnissen jedes Kunden gerecht zu werden, sondern auch den Marktentwicklungen voraus zu sein. Wir wissen, dass vergangene Leistungen keine Garantie für zukünftigen Erfolg sind. Nur durch die Infragestellung des Status quo und das ständige Streben nach neuen und besseren Lösungen und Technologien können wir relevant bleiben.
- Mitarbeiterorientierung
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Wir nehmen unsere Verantwortung nicht nur für unsere Kunden, sondern auch für unsere Mitarbeiter und deren Familien sehr ernst. Wir fördern kulturelle Vielfalt und Ausdruck, wobei wir die einzigartigen Bedürfnisse unserer Mitarbeiter im Team berücksichtigen. Wir geben unseren Mitarbeitern die Freiheit, ihre eigenen Ideen zu entwickeln, Entscheidungen zu treffen und Führungsrollen und Verantwortlichkeiten zu übernehmen. Wir übernehmen persönliche Verantwortung für unser Handeln und intervenieren schnell, wenn wir Lücken in unserem Vorgehen oder unserer Leistung feststellen. Nur die Leistung, das Engagement und die Widerstandsfähigkeit eines jeden Mitarbeiters können zu unserem Gesamterfolg führen..
- Umwelt
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Für uns bedeutet nachhaltiges ESG auch die Verantwortung für unsere Umwelt sowie unsere sozialen und anderen Verpflichtungen, um die Welt zu einem besseren Ort zu machen. Durch den sorgfältigen Umgang mit Ressourcen streben wir danach, unsere eigenen und die umweltbezogenen Verpflichtungen unserer Kunden zur Reduzierung von Emissionen und zur Minderung der Auswirkungen des Klimawandels zu unterstützen.